أكد وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودي، أحمد الراجحي، خلال مشاركته في الجلسة العامة للدورة الرابعة عشرة بعد المئة لمؤتمر العمل الدولي، على أهمية استخدام الذكاء الاصطناعي بشكل مسؤول لتشكيل مستقبل عمل أكثر شمولية وإنتاجية واستدامة. وقد ألقى الراجحي كلمته يوم الخميس في جنيف، حيث ترأس الوفد السعودي الذي يضم ممثلين عن الحكومات وأرباب العمل والعمال.
وأشار الراجحي إلى أن المملكة العربية السعودية قد أعلنت عام 2026 كعام للذكاء الاصطناعي، مما يعكس التزام المملكة بالاستفادة من التقنيات المتقدمة لخدمة الناس والتنمية وجودة الحياة، ودعم مستقبل أكثر استدامة وشمولية.
التفاصيل
رحب الراجحي بتقرير المدير العام لمنظمة العمل الدولية بعنوان "لحظة الاختيار: استغلال الذكاء الاصطناعي من أجل العمل اللائق"، مشيراً إلى أن الذكاء الاصطناعي يوفر فرصاً كبيرة لتحسين الإنتاجية وكفاءة سوق العمل، ولكنه يطرح أيضاً تحديات تتطلب سياسات متوازنة ومسؤولة. وأكد أن مستقبل العمل في عصر الذكاء الاصطناعي لن يتحدد بالتكنولوجيا وحدها، بل بالقدرة على الاستثمار في الناس وتطوير المهارات وتعزيز الحماية.
كما سلط الضوء على منصة المهارات الوطنية التي تستخدم الذكاء الاصطناعي لدعم سجلات المهارات ومسارات التعلم وتقييم المهارات، بالإضافة إلى تطوير التصنيف السعودي للمهارات والمهن لمواكبة تحول سوق العمل.
السياق
تأتي مشاركة السعودية في مؤتمر العمل الدولي في وقت تواجه فيه أسواق العمل العالمية تغييرات تكنولوجية سريعة وتأثيرات غير متساوية عبر الدول والقطاعات والعمال. وفي هذا السياق، تسعى المملكة إلى تعزيز التعاون الدولي لضمان استخدام الذكاء الاصطناعي بشكل مسؤول وعادل، وتوزيع فوائده بشكل أوسع.
تاريخياً، كانت المملكة تركز على تطوير بنيتها التحتية الرقمية وتعزيز استخدام التكنولوجيا في مختلف المجالات، مما يجعلها في موقع قوي لاستغلال الذكاء الاصطناعي في تحسين بيئة العمل.
التداعيات
تعتبر تصريحات الراجحي بمثابة دعوة للتفكير في كيفية تأثير الذكاء الاصطناعي على مستقبل العمل، حيث يتطلب الأمر توازناً بين الابتكار وحماية حقوق العمال. إن استخدام الذكاء الاصطناعي يمكن أن يؤدي إلى تحسين الكفاءة، ولكنه قد يسبب أيضاً فقدان الوظائف التقليدية، مما يستدعي وضع سياسات تدعم الانتقال السلس للعمال إلى وظائف جديدة.
كما أن المملكة تعمل على تنفيذ استراتيجيات سوق العمل، مثل برنامج حماية الأجور ومنصة قوى، التي تعتمد على الذكاء الاصطناعي لتقديم خدمات لأكثر من مليوني منشأة و12 مليون عامل في القطاع الخاص.