تراجع الأجور الحقيقية في أوروبا وتأثيره على العمال

استكشف أسباب تراجع الأجور الحقيقية في أوروبا وتأثيرها على القوة الشرائية للعمال في ظل الأزمات الاقتصادية.

تراجع الأجور الحقيقية في أوروبا وتأثيره على العمال
تراجع الأجور الحقيقية في أوروبا وتأثيره على العمال

تعتبر الأجور الحقيقية مؤشراً مهماً على مستوى المعيشة، وتأثيرها يمتد إلى الاستقرار الاجتماعي والاقتصادي في الدول الأوروبية.

تراجعت الأجور الحقيقية في منطقة اليورو بنسبة تقارب 2% بين أوائل عام 2021 وأوائل عام 2026، مما أثر سلباً على القوة الشرائية للعمال في العديد من الدول الأوروبية. هذا التراجع جاء نتيجة لتزايد تكاليف المعيشة التي أثرت بشكل كبير على ملايين الأسر في القارة.

وفقاً لتقرير منظمة التعاون والتنمية الاقتصادية (OECD) لعام 2026، تم تحليل بيانات 27 دولة أوروبية، حيث أظهرت النتائج أن تسع دول شهدت انخفاضاً في الأجور الحقيقية خلال هذه الفترة. وأكدت أندريا باساني، محررة التقرير، أن الأجور لا تزال تتأثر بأزمة تكاليف المعيشة التي بدأت في عام 2022 واستمرت حتى عام 2026.

التفاصيل

تصدرت إيطاليا قائمة الدول التي شهدت أكبر انخفاض في الأجور الحقيقية، حيث تراجعت بنسبة 6.1%. وأرجع الخبراء هذا التراجع إلى تأخير أصحاب العمل في تجديد الاتفاقيات الجديدة وضعف موقف النقابات العمالية. كما أشار ميشيل بافار، اقتصادي في مدرسة نورمال سوبرير، إلى أن التأخيرات التاريخية في تجديد العقود ساهمت في تباطؤ التعافي في الأجور الاسمية بعد ارتفاع التضخم.

سجلت كل من جمهورية التشيك والسويد انخفاضات بنسبة 5.8% و4.8% على التوالي، بينما تراجعت الأجور في الدنمارك وإسبانيا بنسبة 2.1% و2% على التوالي. في المجمل، شهدت منطقة اليورو انخفاضاً بنسبة 1.8% في الأجور الحقيقية خلال هذه الفترة.

ما هي أسباب تراجع الأجور الحقيقية في أوروبا؟
تعود الأسباب إلى ارتفاع تكاليف المعيشة، جائحة كوفيد-19، والحرب في أوكرانيا.
كيف يؤثر تراجع الأجور على العمال؟
يؤثر سلباً على القوة الشرائية، مما يجعل من الصعب على الأسر تلبية احتياجاتها الأساسية.
ما هي الدول الأكثر تأثراً؟
إيطاليا، جمهورية التشيك، والسويد من بين الدول الأكثر تأثراً بتراجع الأجور.

· · · · · · · ·