أحدث الأخبار والمقالات حول فجوة الأجور من NEX العربية
تشير التقارير إلى أن فجوة المعاشات التقاعدية بين الجنسين في الاتحاد الأوروبي تزيد عن ضعف فجوة الأجور. حيث تتلقى النساء المتقاعدات في المتوسط 24.5% أقل من الرجال، مما يبرز تأثير الأدوار الجندرية والعمل غير المدفوع.
أخفق البرلمان الألماني في تطبيق توجيه الشفافية في الأجور الذي أقره الاتحاد الأوروبي، مما يعرض البلاد لعقوبات محتملة. التوجيه يهدف إلى ضمان المساواة في الأجور بين الرجال والنساء في أماكن العمل.
رغم التقدم الملحوظ الذي حققته النساء في مجالات التعليم والعمل، إلا أنهن لا زلن يواجهن تحديات في دخول سوق المال. تشير التقارير إلى أن الفجوة في الأجور والمعايير الاجتماعية تعوق مشاركتهن الفعالة.