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Angesichts des Anstiegs politischer Gewalt hat der US-Geheimdienst finanzielle Anreize angekündigt, um seinen Personalengpass zu beheben. Die Belohnungen betragen bis zu 75.000 Dollar für neue Rekruten.
City Group hat eine grundlegende Änderung in der Belohnungsstruktur für ihre Mitarbeiter im Bankwesen und Vermögensmanagement angekündigt. Die neuen Prämien werden direkt an Mitarbeiter ausgezahlt, die positive Ergebnisse bei der Geschäftsentwicklung erzielen.
Starbucks hat ein neues Programm angekündigt, das vierteljährliche Belohnungen in Höhe von <strong>300 Dollar</strong> für Baristas und Supervisoren vorsieht, die bestimmte Leistungsanforderungen erfüllen. Das Programm startet im Juli mit der ersten Auszahlung im Herbst.