La série expérimentale "Responsabilité sociale" (Jury Duty Presents: Company Retreat) imagine l'expérience d'un jeune employé nommé Anthony Norman, qui a des difficultés à trouver un emploi à temps plein à l'ère des technologies avancées et de la hausse du chômage. La série démontre comment les gens peuvent trouver leur but et vivre leur vie de manière amusante même dans des situations difficiles. Anthony commence à travailler chez "Rockin’ Grandma’s Hot Sauce", une petite entreprise en Californie du Sud, sans se douter qu'il va être soumis à une expérience de tournage issue d'une troupe de théâtre.
Les événements de la série se déroulent durant une période de changements radicaux dans la direction de l'entreprise, où le fondateur Doug WOMICK se prépare à se retirer de son poste, tandis que son fils Dougie espère prouver sa valeur dans la gestion de l'entreprise familiale. L'équipe est emmenée au "Oak Canyon Ranch" où ils rencontrent et participent à diverses activités, notamment le travail d'équipe, la communication et la motivation des membres. Bien que nombreux employés cherchent à échapper à la routine du travail, il devient évident que "Rockin Grandma" n'est pas un simple emploi, mais un terrain comique peuplé de personnages uniques et de situations étranges.
Kevin Gomez, le directeur des ressources humaines, représente un personnage comique cherchant toujours à gagner l'affection de sa collègue Amy Patterson, ce qui révèle de nombreux moments chaotiques et tendus dans ses tentatives. Le point culminant survient lorsque Anthony est demandé d'être le "Capitaine des rires" à un moment critique de sa vie professionnelle, révélant des histoires touchantes au milieu des événements au travail. Anthony montre une capacité choquante à s'adapter au chaos qui l'entoure, offrant un aperçu de la manière dont la génération Y et la génération Z perçoivent les emplois et les communautés environnantes de manière innovante et positive.
La série met en avant l'importance de la communication humaine et des liens, même dans un cadre d'entreprise qui peut sembler ennuyeux. Elle illustre comment les gens vont au-delà des frontières du travail traditionnel pour rechercher un sens et un véritable plaisir, soulignant l'existence d'aspects humains qu'on ne peut ignorer. En plus de l'humour et des situations comiques, la série soulève des questions sur ce que le travail signifie vraiment et comment les gens peuvent trouver la tranquillité d'esprit au milieu des difficultés.