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Les femmes rencontrent des défis majeurs pour accéder aux postes de direction dans le marché du travail moderne. Malgré leur présence croissante, elles sont souvent confinées à des rôles de soutien, avec seulement <strong>21%</strong> des postes de direction occupés par des femmes au Canada.
Des rapports indiquent que la proportion de femmes occupant des postes de direction en Arabie Saoudite atteindra <strong>44%</strong> d'ici <strong>2025</strong>, illustrant les progrès significatifs en matière d'autonomisation des femmes. Cela s'inscrit dans le cadre de la Vision <strong>2030</strong>, qui vise à renforcer le rôle des femmes dans divers domaines de la vie.
La deuxième chaîne égyptienne a annoncé la nomination d'Aouatif Abou Saoud au poste de vice-présidente, une décision qui reflète l'engagement à renforcer le rôle des femmes dans les postes de direction. Cette initiative s'inscrit dans le cadre des efforts pour moderniser les médias égyptiens et promouvoir la diversité dans le leadership.