أداة ذكاء اصطناعي تتنبأ بالترقيات الوظيفية قبل حدوثها
أطلقت شركة «وركهيومان» أداة ذكاء اصطناعي جديدة تُعرف باسم «فيوتشر ليدرز»، تهدف إلى تحديد الموظفين ذوي الإمكانات العالية قبل الترقية بثلاث إلى خمس سنوات. الأداة تُظهر دقة تصل إلى 80% في توقع الترقيات.