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Le ministère des Ressources humaines et du Développement social en Arabie Saoudite a annoncé une mise à jour des exigences de conformité pour la documentation des contrats de travail via la plateforme Qiwa, avec un objectif de conformité porté à <strong>85%</strong> à partir du <strong>30 avril 2026</strong>.
Les partenaires sociaux en France se préparent à une session de négociation cruciale le jeudi 9 avril pour discuter des modifications importantes des contrats de travail à court terme. Les propositions incluent la suppression du plafond sur le nombre de renouvellements des contrats temporaires, reflétant la volonté du gouvernement d'améliorer le marché du travail.
Le ministère des Ressources humaines et du développement social en Arabie Saoudite a annoncé le début de la deuxième phase de reconnaissance des contrats de travail notariés comme documents exécutoires. Cette initiative vise à renforcer la fiabilité des relations contractuelles et à protéger les droits de toutes les parties concernées.
Le gouvernement jordanien a annoncé le lancement de contrats de travail unifiés visant à améliorer les conditions de travail et à renforcer les droits des travailleurs. Cette initiative s'inscrit dans les efforts du gouvernement pour offrir un environnement de travail plus sûr et transparent.
Un avocat a annoncé qu'un jugement récent accorde à chaque école le droit de gérer ses propres contrats de travail, renforçant ainsi l'indépendance des institutions éducatives. Cette décision s'inscrit dans les efforts d'amélioration des conditions de travail dans le secteur éducatif.
La ministre indonésienne de l'administration publique, Reni Widianty, a affirmé que les employés publics sous contrat (PPPK) ne peuvent pas être licenciés avant la fin de leur contrat. Cette déclaration a été faite lors d'une réunion avec la commission du parlement indonésien, où la possibilité de réduire le nombre d'employés en raison de contraintes budgétaires a été discutée.